一是加强学习教育，解决认识不到位问题。结合群众路线教育活动，坚持问题导向，对照“四面镜子”，采取领导班子专题学、党员干部集中学、座谈讨论交流学、发放学习资料自己学等形式学习领会上级领导讲话精神和要求，切实把思想和行动统一到中央对反腐败斗争形势判断和决策及市纪委的安排部署上来，深刻认识落实“两个责任”的重大意义，统一思想认识，明确责任内容，在党风廉政建设工作中坚决做到守土有责、守土尽责。

　　二是强化工作措施，切实落实责任主体。健全完善“一把手负总责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管、纪检部门组织协调”的领导体制和工作机制。对重点任务和工作责任分解细化、责任到人，形成横向到边、纵向到底、全面覆盖、责任夯实的责任体系。坚持把加强党风廉政建设和作风建设与民政工作同部署、同检查、同考核。以敢于担当的意识和求真务实的作风，自觉肩负起党风廉政建设的政治责任。各级负责人坚持“一岗双责”，在各项工作中率先垂范，处处严格要求自己，认真落实中央八项规定精神和市委“十个不准”。狠扫“四风”，不触“红线”、不越“雷池”，切实维护党风廉政建设责任制的严肃性，确保党风廉政建设和作风建设各项任务有效落实。

　　三是明确职能定位，加大案件查办力度。加强履行纪检监察工作执纪监督问责的职能意识，积极推进和适应纪检监察工作“三转”要求。厘清职能定位，回归主。利用接访、检查、走访、定期座谈等多种形式寻找案件线索，加大查办案件工作力度。结合开展《百姓问政》等活动，采取自查自纠、明查暗访和日常检查与专项检查相结合的方式，开展监督检查。重点查处党员领导干部庸政懒政不作为、吃拿卡要乱作为，办事拖拉、刁难等服务态度、作风建设方面存在的突出问题。

　　四是转变工作方式，加强自身建设。局纪检组监察室要积极改变传统思维和工作模式，认真查找和改进工作中存在的问题和不足，聚焦主业、创新思路、转变方式、严明纪律。注重加强自身学习，不断提高自身素质和工作能力、水平。